En un entorno donde 75% de las enfermedades de los colaboradores son prevenibles y donde lograr que los equipos se sientan valorados puede incrementar hasta 39% la retención de talento,…
La transparencia salarial podría convertirse en uno de los cambios más relevantes para la gestión del talento en México, al modificar la forma en que las empresas definen sus compensaciones,…
El estrés laboral dejó de ser un desafío exclusivo del bienestar de las personas para convertirse en un riesgo estratégico para las organizaciones. De acuerdo con Betterfly, la disminución de…
El bienestar laboral dejó de ser una promesa aspiracional para convertirse en una estrategia de negocio con impacto medible. En México, las empresas que hoy logran atraer y retener talento…
Betterfly, en alianza con la Institución Aquí Nadie Se Rinde, anuncia la activación de una red de apoyo para niñas, niños y adolescentes con cáncer en México, orientada a brindar…
En México, la salud laboral de las mujeres comienza a posicionarse como una prioridad estratégica dentro de las empresas. La conversación se vuelve cada vez más urgente, las mujeres representan…
México atraviesa una de las transformaciones laborales más profundas de las últimas décadas. Entre los cambios más relevantes destaca la reducción de la jornada laboral a 40 horas semanales, una…
En un entorno marcado por la rotación de talento, el desgaste emocional y la presión por elevar la productividad, el bienestar y la salud laboral se han convertido en una…
La gestión de beneficios corporativos en México vive una transformación acelerada impulsada por nuevas expectativas laborales, presiones económicas y la digitalización de los procesos. Hoy, el 72% de los trabajadores…
En México, un simple error al dar de alta a un trabajador ante el Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS) puede terminar en un verdadero dolor de cabeza legal, financiero…
