Capgemini México y la Universidad Panamericana formalizaron una alianza estratégica para impulsar la capacitación de sus profesionales en el país. El convenio se concretó el pasado viernes 12 de junio en las instalaciones del campus Mixcoac de la institución educativa, espacio donde directivos de ambas organizaciones compartieron su visión sobre la preparación de líderes capaces de guiar la transformación tecnológica actual.
El acuerdo fue suscrito por Ramón Álvarez, presidente y CEO de Capgemini North LATAM, junto con el doctor Santiago García Álvarez, rector de la Universidad Panamericana, y el maestro Salvador Beltrán del Río, director de Desarrollo Institucional de dicha casa de estudios. En el encuentro también estuvieron presentes, por parte de la firma de transformación tecnológica y de negocios, Lina Serret, directora de Recursos Humanos, Martha González, VP y COO, Lorena A. Torres, directora de Marketing y Comunicación, y Alejandra Banderas, gerente de Recursos Humanos, quienes destacaron la importancia de vincular la academia con el sector empresarial.
«La velocidad con la que evoluciona el entorno tecnológico exige una actualización constante en las habilidades de nuestros equipos. A través de este esfuerzo conjunto, buscamos facilitar el acceso a una formación de excelencia que permita a nuestros profesionales asimilar de manera ágil las herramientas, metodologías y competencias críticas requeridas para liderar la transformación en la era de la inteligencia artificial», señaló Ramón Álvarez, presidente y CEO de Capgemini North LATAM.
Como resultado de esta alianza, los colaboradores activos de Capgemini México tendrán beneficios exclusivos en la oferta de posgrados impartida por la Universidad Panamericana en las sedes de Ciudad de México, Aguascalientes y Guadalajara, permitiendo a los profesionales seguir adquiriendo conocimientos avanzados para responder a las demandas de la industria.
“Este convenio refleja una visión compartida: preparar profesionales capaces de liderar la transformación tecnológica con una base sólida de conocimiento y criterio. Para la Universidad Panamericana es clave colaborar con organizaciones como Capgemini, que están marcando el rumbo en innovación y desarrollo de talento”, afirmó el Dr. Santiago García Álvarez, rector de la Universidad Panamericana.
Para Capgemini, el aprendizaje continuo constituye un pilar indispensable para materializar las oportunidades del entorno corporativo. Esta sinergia refleja la filosofía de la compañía de llevar las ideas a la acción y abrir espacios de especialización para crecer de manera conjunta con su equipo de trabajo.